<!DOCTYPE html> <html <?php language_attributes(); ?>> <head> <!-- Google tag (gtag.js) GA-4--> <script async src="https://www.googletagmanager.com/gtag/js?id=G-V8JKCNEQX4"></script> <script> window.dataLayer = window.dataLayer || []; function gtag(){dataLayer.push(arguments);} gtag('js', new Date()); gtag('config', 'G-V8JKCNEQX4'); </script> <!-- Google Ad Manager --> <script src="https://securepubads.g.doubleclick.net/tag/js/gpt.js"></script> <script type='text/javascript'> //var mapping = googletag.sizeMapping() //.addSize([1000, 0], [728, 90]) //.addSize([0, 0], [[300, 250], [300, 600 ]]) //.build(); //adSlot.defineSizeMapping(mapping); window.googletag = window.googletag || { cmd: [] }; googletag.cmd.push(function() { googletag.defineSlot('/21745444227/sidebar_1', [[300, 600], [300, 250]], 'div-gpt-ad-1666714610290-0').addService(googletag.pubads()); googletag.defineSlot('/21745444227/sidebar_2', [[300, 250], [300, 600]], 'div-gpt-ad-1667568023836-0').addService(googletag.pubads()); googletag.defineSlot('/21745444227/sidebar_3', [[300, 600], [300, 250]], 'div-gpt-ad-1667568135465-0').addService(googletag.pubads()); googletag.defineSlot('/21745444227/sidebar_4', [[300, 250], [300, 600]], 'div-gpt-ad-1667568157104-0').addService(googletag.pubads()); googletag.defineSlot('/21745444227/sidebar_5', [[300, 250], [300, 600]], 'div-gpt-ad-1667568178563-0').addService(googletag.pubads()); googletag.defineSlot('/21745444227/sidebar_6', [[300, 250], [300, 600]], 'div-gpt-ad-1667568200307-0').addService(googletag.pubads()); googletag.defineSlot('/21745444227/sidebar_7', [[300, 250], [300, 600]], 'div-gpt-ad-1683226533673-0').addService(googletag.pubads()); googletag.defineSlot('/21745444227/next_to_logo_728x90', [728, 90], 'div-gpt-ad-1673098592369-0').addService(googletag.pubads()); googletag.defineSlot('/21745444227/before_perifereia_wide', [[970, 250], [728, 90]], 'div-gpt-ad-1727791731754-0').addService(googletag.pubads()); googletag.defineSlot('/21745444227/before_perifereia_mobile', [300, 250], 'div-gpt-ad-1727773617545-0').addService(googletag.pubads()); googletag.defineSlot('/21745444227/before_prosopa_728x90', [[300, 250], [728, 90]], 'div-gpt-ad-1727801072678-0').addService(googletag.pubads()); googletag.defineSlot('/21745444227/before_prosopa_300x250_mobile', [300, 250], 'div-gpt-ad-1722519353466-0').addService(googletag.pubads()); googletag.defineSlot('/21745444227/after_prosopa_728x90', [[728, 90], [300, 250]], 'div-gpt-ad-1690357922633-0').addService(googletag.pubads()); googletag.defineSlot('/21745444227/after_1st_paragraph', [[728, 90], [300, 250]], 'div-gpt-ad-1727801049881-0').addService(googletag.pubads()); googletag.defineSlot('/21745444227/after_1st_paragraph_mobile', [300, 250], 'div-gpt-ad-1722518955726-0').addService(googletag.pubads()); googletag.defineSlot('/21745444227/after_2nd_paragraph_wide', [[728, 90], [970, 250]], 'div-gpt-ad-1727791483982-0').addService(googletag.pubads()); googletag.defineSlot('/21745444227/after_2nd_paragraph_mobile', [300, 250], 'div-gpt-ad-1727773501580-0').addService(googletag.pubads()); googletag.pubads().collapseEmptyDivs(); googletag.pubads().enableLazyLoad({ // Fetch slots within 5 viewports. fetchMarginPercent: 500, // Render slots within 0.5 viewport. renderMarginPercent: 50, // Double the above values on mobile, where viewports are smaller and users tend to scroll faster. mobileScaling: 3.0 }); //googletag.pubads().enableSyncRendering(); //googletag.pubads().setCookieOptions(1); googletag.enableServices(); }); </script> <meta charset="<?php bloginfo( 'charset' ); ?>"> <meta name="viewport" content="width=device-width, initial-scale=1"> <?php wp_head(); ?> <meta name="google-site-verification" content="mpSrAnazHGsvsA9GHta3XwU1k_N-u1_KVe4bDd1iIVg"/> <!-- Google Adsense <script data-ad-client="ca-pub-8615127802863951" async src="https://pagead2.googlesyndication.com/pagead/js/adsbygoogle.js"></script>--> </head> <body <?php body_class(); ?>> <?php wp_body_open(); ?> <header class="site-header sticky-top"> <div class="container py-2 py-lg-3"> <!-- Desktop (lg+): Date/weather | Logo | Search + Socials --> <div class="row align-items-center mb-3 text-center text-md-start d-none d-lg-flex"> <div class="col-md-4"> <div class="d-flex flex-wrap align-items-center gap-2 justify-content-center justify-content-md-start"> <span class="header-date"><?php echo esc_html( date_i18n( get_option( 'date_format' ) ) ); ?></span> <?php if ( is_active_sidebar( 'enypografa_header_top' ) ) : ?> <?php dynamic_sidebar( 'enypografa_header_top' ); ?> <?php endif; ?> </div> </div> <div class="col-md-4 text-center"> <?php if ( has_custom_logo() ) : ?> <?php $custom_logo_html = get_custom_logo(); echo str_replace( 'class="custom-logo"', 'class="custom-logo img-fluid"', $custom_logo_html ); ?> <?php else : ?> <a href="<?php echo esc_url( home_url( '/' ) ); ?>" class="site-logo-link text-dark text-decoration-none fw-bold" rel="home"><?php bloginfo( 'name' ); ?></a> <?php endif; ?> </div> <div class="col-md-4"> <div class="row justify-content-center justify-content-md-end g-2"> <div class="col-auto"> <button type="button" class="btn btn-link p-0 border-0 text-dark js-open-search" id="openSearch" aria-label="<?php esc_attr_e( 'Open search', 'enypografa' ); ?>"> <i class="bi bi-search" aria-hidden="true"></i> </button> </div> <?php $socials = enypografa_get_social_links(); if ( ! empty( $socials ) ) : ?> <div class="col-auto d-flex align-items-center gap-2 header-social-links"> <?php foreach ( $socials as $key => $data ) : ?> <a href="<?php echo esc_url( $data['url'] ); ?>" class="header-social-link header-social-link--<?php echo esc_attr( $key ); ?>" target="_blank" rel="noopener noreferrer" aria-label="<?php echo esc_attr( $data['label'] ); ?>"> <i class="bi <?php echo esc_attr( $data['icon'] ); ?>" aria-hidden="true"></i> </a> <?php endforeach; ?> </div> <?php endif; ?> </div> </div> </div> <!-- Mobile (<lg): compact logo + menu toggler (date, weather, search icon, socials hidden) --> <div class="header-mobile-bar d-flex d-lg-none align-items-center justify-content-between"> <div class="header-mobile-brand"> <?php if ( has_custom_logo() ) : ?> <?php $custom_logo_html = get_custom_logo(); echo str_replace( 'class="custom-logo"', 'class="custom-logo img-fluid"', $custom_logo_html ); ?> <?php else : ?> <a href="<?php echo esc_url( home_url( '/' ) ); ?>" class="site-logo-link site-logo-link--mobile text-dark text-decoration-none fw-bold" rel="home"><?php bloginfo( 'name' ); ?></a> <?php endif; ?> </div> <button type="button" class="header-mobile-toggler btn btn-link p-2 text-dark border-0 text-decoration-none d-flex align-items-center justify-content-center" data-bs-toggle="collapse" data-bs-target="#mainNav" aria-controls="mainNav" aria-expanded="false" aria-label="<?php esc_attr_e( 'Toggle navigation', 'enypografa' ); ?>"> <i class="bi bi-list header-mobile-toggler-icon" aria-hidden="true"></i> </button> </div> </div> <!-- Full-width nav strip with top/bottom border --> <div class="navbar-border-wrap"> <div class="container"> <nav class="navbar navbar-expand-lg navbar-light p-0"> <div class="collapse navbar-collapse justify-content-center" id="mainNav"> <?php $search_nav_item = '<li class="nav-item d-lg-none">' . '<button type="button" class="nav-link w-100 text-start bg-transparent border-0 text-body text-uppercase js-open-search d-flex align-items-center gap-2 py-3" aria-label="' . esc_attr__( 'Open search', 'enypografa' ) . '">' . '<i class="bi bi-search" aria-hidden="true"></i>' . '<span>' . esc_html__( 'Search', 'enypografa' ) . '</span>' . '</button></li>'; wp_nav_menu( array( 'theme_location' => 'primary', 'menu_id' => 'primary-menu', 'menu_class' => 'navbar-nav', 'container' => false, 'fallback_cb' => false, 'walker' => new Enypografa_Bootstrap_Nav_Walker(), 'items_wrap' => '<ul id="%1$s" class="%2$s">' . $search_nav_item . '%3$s</ul>', ) ); if ( ! has_nav_menu( 'primary' ) ) : ?> <ul id="primary-menu" class="navbar-nav"> <?php echo $search_nav_item; // phpcs:ignore WordPress.Security.EscapeOutput.OutputNotEscaped -- built with esc_* above ?> <li class="nav-item"><a class="nav-link" href="<?php echo esc_url( home_url( '/' ) ); ?>"><?php esc_html_e( 'Home', 'enypografa' ); ?></a></li> </ul> <?php endif; ?> </div> </nav> </div> </div> </header> <?php $ticker_count = (int) get_theme_mod( 'enypografa_ticker_count', 5 ); if ( $ticker_count > 0 ) { $ticker_posts = get_posts( array( 'post_type' => 'post', 'post_status' => 'publish', 'numberposts' => $ticker_count, 'orderby' => 'date', 'order' => 'DESC', 'no_found_rows' => true, ) ); if ( ! empty( $ticker_posts ) ) : ?> <div class="container d-none d-lg-block"> <div class="news-ticker-wrap" aria-label="<?php esc_attr_e( 'Latest news', 'enypografa' ); ?>"> <div class="news-ticker-inner news-ticker-inner--with-feed-title"> <?php $posts_page_for_blog = (int) get_option( 'page_for_posts' ); $blog_posts_url = $posts_page_for_blog ? get_permalink( $posts_page_for_blog ) : home_url( '/' ); ?> <a href="<?php echo esc_url( $blog_posts_url ); ?>" class="news-ticker-feed-title"><?php esc_html_e( 'Ροή Ειδήσεων', 'enypografa' ); ?></a> <div class="news-ticker-marquee"> <div class="news-ticker-track"> <?php foreach ( array_merge( $ticker_posts, $ticker_posts ) as $ticker_post ) : ?> <a href="<?php echo esc_url( get_permalink( $ticker_post ) ); ?>" class="news-ticker-item"> <span class="news-ticker-item-img-wrap"> <?php if ( has_post_thumbnail( $ticker_post->ID ) ) : ?> <?php echo get_the_post_thumbnail( $ticker_post->ID, 'thumbnail', array( 'alt' => get_the_title( $ticker_post ) ) ); ?> <?php endif; ?> </span> <span class="news-ticker-item-title"><?php echo esc_html( get_the_title( $ticker_post ) ); ?></span> </a> <span class="news-ticker-sep" aria-hidden="true">•</span> <?php endforeach; ?> </div> </div> </div> </div> </div> <?php endif; } ?> <!-- Search overlay --> <div class="search-overlay" id="searchOverlay" aria-hidden="true"> <div class="search-overlay-inner text-center"> <button type="button" class="btn btn-link mb-3 text-dark" id="closeSearch" aria-label="<?php esc_attr_e( 'Close search', 'enypografa' ); ?>"> <i class="bi bi-x-lg" aria-hidden="true"></i> </button> <form role="search" method="get" class="search-form" action="<?php echo esc_url( home_url( '/' ) ); ?>"> <label class="visually-hidden" for="searchOverlayField"><?php esc_html_e( 'Search', 'enypografa' ); ?></label> <input type="search" id="searchOverlayField" class="form-control mx-auto" name="s" placeholder="<?php esc_attr_e( 'Πληκτρολογήστε και πατήστε enter', 'enypografa' ); ?>" value="<?php echo get_search_query(); ?>"> </form> </div> </div>

Απογοητευτικός ο απολογισμός της συνάντησης της ΠΟΕ-ΟΤΑ με την ηγεσία του υπουργείου Εσωτερικών

Απογοητευτικός ο απολογισμός της συνάντησης της ΠΟΕ-ΟΤΑ με την ηγεσία του υπουργείου Εσωτερικών

Με τον υπουργό Εσωτερικών Θοδωρή Λιβάνιο και την υφυπουργό Βιβή Χαραλαμπογιάννη συναντήθηκε Την Παρασκευή 20 Ιουνίου η Εκτελεστική Επιτροπή της ΠΟΕ-ΟΤΑ, προκειμένου να τους εκθέσουν τα σοβαρά προβλήματα που αντιμετωπίζουν οι εργαζόμενοι στους Δήμους.

Από τα κύρια ζητήματα που τέθηκαν στην πολιτική ηγεσία του υπουργείου Εσωτερικών ήταν τα μέσα και τα μέτρα προστασίας των εργαζομένων για την υγεία και την ασφάλειά τους στους χώρους δουλειάς, «που τελικά την έλλειψή τους οι ίδιοι οι εργαζόμενοι την πληρώνουν ακόμα και με τη ζωή τους, καθώς το τίμημα της πολιτικής της κυβέρνησης και της πλειοψηφίας των δημάρχων να βάζουν την υγεία, την ασφάλεια και τη ζωή μας στο ζύγι κόστους – οφέλους, αυξάνοντας διαρκώς η μαύρη λίστα των νεκρών συναδέλφων, των σακατεμένων και των συναδέλφων με επαγγελματικές ασθένειες», όπως αναφέρεται χαρακτηριστικά στην ανακοίνωση της ΠΟΕ-ΟΤΑ.

Στην ίδια ανακοίνωση γίνεται αναφορά στα επιμέρους σημεία της συνάντησης και συγκεκριμένα:

Η πολυχρησιμοποιημένη «ατομική ευθύνη»

«Στις ράγες της κυρίαρχης πολιτικής ο υπουργός κατέφυγε στο γνωστό φάρμακο “διά πάσα νόσον και πάσα μαλακίαν”, την πολυχρησιμοποιημένη ατομική ευθύνη, όταν πρόκειται το κεντρικό κράτος να μεταφέρει το βάρος των ευθυνών του στους εργαζόμενους και τον λαό. Στη συγκεκριμένη περίπτωση, όπως αντιμετωπίστηκε από το υπουργείο και η παροχή γάλακτος σε χρήμα, ο κ. Λιβάνιος πρότεινε να μοιράζονται voucher και να είναι ευθύνη του κάθε εργαζόμενου η αγορά των Μέσων Ατομικής Προστασίας (ΜΑΠ), ξαναγυρνώντας στην επιδοματική πολιτική που όλοι θυμόμαστε ότι τα επιδόματα ήταν τα πρώτα που κόπηκαν με την εφαρμογή του ενιαίου μισθολογίου».

Για την προστασία των εργαζομένων στα απορριμματοφόρα

«Ως μέτρο προστασίας των εργαζομένων πίσω από τα απορριμματοφόρα για να αποφευχθούν θανατηφόρα εργατικά δυστυχήματα όπως πρόσφατα της συναδέλφισας στον Δήμο Αλίμου, που έχασε τη ζωή της όταν διερχόμενο όχημα έπεσε με ταχύτητα στο πίσω μέρος του απορριμματοφόρου, ο υπουργός υιοθέτησε την πρόταση της ΔΑΣ-ΟΤΑ, όπως αυτή διατυπώθηκε την ημέρα του τραγικού θανάτου της συναδέλφισας, στους δρόμους ταχείας κυκλοφορίας να υπάρχει συνοδευτικό όχημα με την κατάλληλη σήμανση πίσω από τα απορριμματοφόρα την ώρα της αποκομιδής απορριμμάτων».

«Μνημύσυνα με ξένα κόλλυβα»

«Για τις προσλήψεις μόνιμου προσωπικού στις υπηρεσίες των Δήμων η ηγεσία του υπουργείου υποστήριξε ότι οι Δήμοι, εφόσον οι προϋπολογισμοί τους το αντέχουν, μπορούν να προχωρήσουν σε προσλήψεις μόνιμου προσωπικού μόνο στις ανταποδοτικές υπηρεσίες. Με λίγα λόγια η κυβέρνηση πάλι με “ξένα κόλλυβα κάνει μνημόσυνα”, όπως το μισθολογικό κόστος από τις “αυξήσεις” των εργαζομένων στους Δήμους για το 2024 – 2025 το επιβαρύνθηκαν οι δημοτικοί προϋπολογισμοί, χωρίς την ανάλογη αύξηση των ΚΑΠ. Δεν είπε βέβαια ο υπουργός πού θα βρουν πόρους οι Δήμοι για προσλήψεις όταν η υποχρηματοδότηση καλά κρατεί, με πετσόκομμα των θεσμοθετημένων πόρων κατά 60% από το 2011, όπως και δεν μας είπε τι γίνεται και με τις άλλες υπηρεσίες όπου καταγράφονται τραγικές ελλείψεις προσωπικού και η εντατικοποίηση της εργασίας μεγενθύνεται».

Όχι στη μονιμοποίηση των συμβασιούχων

«Αυστηρά υπερασπιζόμενος την πολιτική της κυβέρνησης που συμμετέχει κανένα περιθώριο δεν άφησε για τη μονιμοποίηση των συμβασιούχων, κάνοντας αναφορά μόνο στους COVID και λέγοντας μπήκαν χωρίς διαδικασίες ΑΣΕΠ πώς θα τους μονιμοποιήσουμε, ενώ για την αντιδραστική “διάταξη Βορίδη” υποστήριξε ότι επαναφέραμε την “κανονικότητα” με την υποχρεωτική άσκηση όλων των ένδικων μέσων σε περίπτωση μετατροπής της σύμβασης εργαζομένων σε αορίστου χρόνου και δεν καταργείται».

Ούτε κουβέντα για μονιμότητα και αξιολογήσεις

«Για τα κρίσιμα ζητήματα, όπως της άρσης μονιμότητας που προσπαθεί να “σερβίρει” η κυβέρνηση μέσω του κοινωνικού αυτοματισμού, για να επιτευχθεί ο στόχος του επιτελικού κράτους και να ανοίξει διάπλατα τις πόρτες στους ιδιώτες εργολάβους, μετατρέποντας τους Δήμους σε Α.Ε., καθώς και της αντιδραστικής “αξιολόγησης”, που θα οδηγήσει σε απόλυση εργαζόμενους, η πολιτική ηγεσία του υπουργείου Εσωτερικών επέλεξε σιγή ασυρμάτου.  Στα μόνα που αναφέρθηκε ήταν η υπογραφή της Συλλογικής Σύμβασης Εργασίας και η επανεξέταση των αδικιών που γεννά η νέα ΚΥΑ για το επίδομα επικίνδυνης και ανθυγιεινής εργασίας».

Και η ανακοίνωση της ΠΟΕ-ΟΤΑ καταλήγει:

«Από τη συνάντηση της ηγεσίας του υπουργείου Εσωτερικών με την Εκτελεστική Επιτροπή της Ομοσπονδίας γίνεται απόλυτα κατανοητό ότι η κυβέρνηση δεν έχει καμία διάθεση να  παρεκκλίνει της κυρίαρχης πολιτικής, που γεννά φτώχεια, εκμετάλλευση και πολέμους, με την κυβέρνηση να μας εμπλέκει όλο και πιο βαθιά σε αυτούς. Εφαρμόζοντας τις οδηγίες της Ε.Ε. για την ανάπτυξη και την κερδοφορία των επιχειρηματικών ομίλων, σχεδιάζει την ολοκληρωτική ισοπέδωση και των εναπομείναντων δικαιωμάτων των εργαζομένων, με κορυφαίο την κατάργηση της μόνιμης και σταθερής δουλειάς με δικαιώματα, μέσω της άρσης μονιμότητας.

Οι εργαζόμενοι να βγάλουν τα συμπεράσματα τους, ούτε “σωτήρες” υπάρχουν και τις “κυβερνητικές εναλλαγές” τις έχουμε ζήσει και τις έχουμε ακριβοπληρώσει. Μέσα από γενικές συνελεύσεις να οργανωθεί ο αγώνας και, με ενότητα και αποφασιστικότητα, να δώσουμε τη δική μας απάντηση. Η οργή και ο θυμός μας για όλα αυτά που μαυρίζουν τη ζωή μας να κατατεθεί στον δρόμο του οργανωμένου αγώνα. Την δύναμη την έχουμε εμείς!». 

Δημοφιλή άρθρα