<!DOCTYPE html> <html <?php language_attributes(); ?>> <head> <!-- Google tag (gtag.js) GA-4--> <script async src="https://www.googletagmanager.com/gtag/js?id=G-V8JKCNEQX4"></script> <script> window.dataLayer = window.dataLayer || []; function gtag(){dataLayer.push(arguments);} gtag('js', new Date()); gtag('config', 'G-V8JKCNEQX4'); </script> <!-- Google Ad Manager --> <script src="https://securepubads.g.doubleclick.net/tag/js/gpt.js"></script> <script type='text/javascript'> //var mapping = googletag.sizeMapping() //.addSize([1000, 0], [728, 90]) //.addSize([0, 0], [[300, 250], [300, 600 ]]) //.build(); //adSlot.defineSizeMapping(mapping); window.googletag = window.googletag || { cmd: [] }; googletag.cmd.push(function() { googletag.defineSlot('/21745444227/sidebar_1', [[300, 600], [300, 250]], 'div-gpt-ad-1666714610290-0').addService(googletag.pubads()); googletag.defineSlot('/21745444227/sidebar_2', [[300, 250], [300, 600]], 'div-gpt-ad-1667568023836-0').addService(googletag.pubads()); googletag.defineSlot('/21745444227/sidebar_3', [[300, 600], [300, 250]], 'div-gpt-ad-1667568135465-0').addService(googletag.pubads()); googletag.defineSlot('/21745444227/sidebar_4', [[300, 250], [300, 600]], 'div-gpt-ad-1667568157104-0').addService(googletag.pubads()); googletag.defineSlot('/21745444227/sidebar_5', [[300, 250], [300, 600]], 'div-gpt-ad-1667568178563-0').addService(googletag.pubads()); googletag.defineSlot('/21745444227/sidebar_6', [[300, 250], [300, 600]], 'div-gpt-ad-1667568200307-0').addService(googletag.pubads()); googletag.defineSlot('/21745444227/sidebar_7', [[300, 250], [300, 600]], 'div-gpt-ad-1683226533673-0').addService(googletag.pubads()); googletag.defineSlot('/21745444227/next_to_logo_728x90', [728, 90], 'div-gpt-ad-1673098592369-0').addService(googletag.pubads()); googletag.defineSlot('/21745444227/before_perifereia_wide', [[970, 250], [728, 90]], 'div-gpt-ad-1727791731754-0').addService(googletag.pubads()); googletag.defineSlot('/21745444227/before_perifereia_mobile', [300, 250], 'div-gpt-ad-1727773617545-0').addService(googletag.pubads()); googletag.defineSlot('/21745444227/before_prosopa_728x90', [[300, 250], [728, 90]], 'div-gpt-ad-1727801072678-0').addService(googletag.pubads()); googletag.defineSlot('/21745444227/before_prosopa_300x250_mobile', [300, 250], 'div-gpt-ad-1722519353466-0').addService(googletag.pubads()); googletag.defineSlot('/21745444227/after_prosopa_728x90', [[728, 90], [300, 250]], 'div-gpt-ad-1690357922633-0').addService(googletag.pubads()); googletag.defineSlot('/21745444227/after_1st_paragraph', [[728, 90], [300, 250]], 'div-gpt-ad-1727801049881-0').addService(googletag.pubads()); googletag.defineSlot('/21745444227/after_1st_paragraph_mobile', [300, 250], 'div-gpt-ad-1722518955726-0').addService(googletag.pubads()); googletag.defineSlot('/21745444227/after_2nd_paragraph_wide', [[728, 90], [970, 250]], 'div-gpt-ad-1727791483982-0').addService(googletag.pubads()); googletag.defineSlot('/21745444227/after_2nd_paragraph_mobile', [300, 250], 'div-gpt-ad-1727773501580-0').addService(googletag.pubads()); googletag.pubads().collapseEmptyDivs(); googletag.pubads().enableLazyLoad({ // Fetch slots within 5 viewports. fetchMarginPercent: 500, // Render slots within 0.5 viewport. renderMarginPercent: 50, // Double the above values on mobile, where viewports are smaller and users tend to scroll faster. mobileScaling: 3.0 }); //googletag.pubads().enableSyncRendering(); //googletag.pubads().setCookieOptions(1); googletag.enableServices(); }); </script> <meta charset="<?php bloginfo( 'charset' ); ?>"> <meta name="viewport" content="width=device-width, initial-scale=1"> <?php wp_head(); ?> <meta name="google-site-verification" content="mpSrAnazHGsvsA9GHta3XwU1k_N-u1_KVe4bDd1iIVg"/> <!-- Google Adsense <script data-ad-client="ca-pub-8615127802863951" async src="https://pagead2.googlesyndication.com/pagead/js/adsbygoogle.js"></script>--> </head> <body <?php body_class(); ?>> <?php wp_body_open(); ?> <header class="site-header sticky-top"> <div class="container py-2 py-lg-3"> <!-- Desktop (lg+): Date/weather | Logo | Search + Socials --> <div class="row align-items-center mb-3 text-center text-md-start d-none d-lg-flex"> <div class="col-md-4"> <div class="d-flex flex-wrap align-items-center gap-2 justify-content-center justify-content-md-start"> <span class="header-date"><?php echo esc_html( date_i18n( get_option( 'date_format' ) ) ); ?></span> <?php if ( is_active_sidebar( 'enypografa_header_top' ) ) : ?> <?php dynamic_sidebar( 'enypografa_header_top' ); ?> <?php endif; ?> </div> </div> <div class="col-md-4 text-center"> <?php if ( has_custom_logo() ) : ?> <?php $custom_logo_html = get_custom_logo(); echo str_replace( 'class="custom-logo"', 'class="custom-logo img-fluid"', $custom_logo_html ); ?> <?php else : ?> <a href="<?php echo esc_url( home_url( '/' ) ); ?>" class="site-logo-link text-dark text-decoration-none fw-bold" rel="home"><?php bloginfo( 'name' ); ?></a> <?php endif; ?> </div> <div class="col-md-4"> <div class="row justify-content-center justify-content-md-end g-2"> <div class="col-auto"> <button type="button" class="btn btn-link p-0 border-0 text-dark js-open-search" id="openSearch" aria-label="<?php esc_attr_e( 'Open search', 'enypografa' ); ?>"> <i class="bi bi-search" aria-hidden="true"></i> </button> </div> <?php $socials = enypografa_get_social_links(); if ( ! empty( $socials ) ) : ?> <div class="col-auto d-flex align-items-center gap-2 header-social-links"> <?php foreach ( $socials as $key => $data ) : ?> <a href="<?php echo esc_url( $data['url'] ); ?>" class="header-social-link header-social-link--<?php echo esc_attr( $key ); ?>" target="_blank" rel="noopener noreferrer" aria-label="<?php echo esc_attr( $data['label'] ); ?>"> <i class="bi <?php echo esc_attr( $data['icon'] ); ?>" aria-hidden="true"></i> </a> <?php endforeach; ?> </div> <?php endif; ?> </div> </div> </div> <!-- Mobile (<lg): compact logo + menu toggler (date, weather, search icon, socials hidden) --> <div class="header-mobile-bar d-flex d-lg-none align-items-center justify-content-between"> <div class="header-mobile-brand"> <?php if ( has_custom_logo() ) : ?> <?php $custom_logo_html = get_custom_logo(); echo str_replace( 'class="custom-logo"', 'class="custom-logo img-fluid"', $custom_logo_html ); ?> <?php else : ?> <a href="<?php echo esc_url( home_url( '/' ) ); ?>" class="site-logo-link site-logo-link--mobile text-dark text-decoration-none fw-bold" rel="home"><?php bloginfo( 'name' ); ?></a> <?php endif; ?> </div> <button type="button" class="header-mobile-toggler btn btn-link p-2 text-dark border-0 text-decoration-none d-flex align-items-center justify-content-center" data-bs-toggle="collapse" data-bs-target="#mainNav" aria-controls="mainNav" aria-expanded="false" aria-label="<?php esc_attr_e( 'Toggle navigation', 'enypografa' ); ?>"> <i class="bi bi-list header-mobile-toggler-icon" aria-hidden="true"></i> </button> </div> </div> <!-- Full-width nav strip with top/bottom border --> <div class="navbar-border-wrap"> <div class="container"> <nav class="navbar navbar-expand-lg navbar-light p-0"> <div class="collapse navbar-collapse justify-content-center" id="mainNav"> <?php $search_nav_item = '<li class="nav-item d-lg-none">' . '<button type="button" class="nav-link w-100 text-start bg-transparent border-0 text-body text-uppercase js-open-search d-flex align-items-center gap-2 py-3" aria-label="' . esc_attr__( 'Open search', 'enypografa' ) . '">' . '<i class="bi bi-search" aria-hidden="true"></i>' . '<span>' . esc_html__( 'Search', 'enypografa' ) . '</span>' . '</button></li>'; wp_nav_menu( array( 'theme_location' => 'primary', 'menu_id' => 'primary-menu', 'menu_class' => 'navbar-nav', 'container' => false, 'fallback_cb' => false, 'walker' => new Enypografa_Bootstrap_Nav_Walker(), 'items_wrap' => '<ul id="%1$s" class="%2$s">' . $search_nav_item . '%3$s</ul>', ) ); if ( ! has_nav_menu( 'primary' ) ) : ?> <ul id="primary-menu" class="navbar-nav"> <?php echo $search_nav_item; // phpcs:ignore WordPress.Security.EscapeOutput.OutputNotEscaped -- built with esc_* above ?> <li class="nav-item"><a class="nav-link" href="<?php echo esc_url( home_url( '/' ) ); ?>"><?php esc_html_e( 'Home', 'enypografa' ); ?></a></li> </ul> <?php endif; ?> </div> </nav> </div> </div> </header> <?php $ticker_count = (int) get_theme_mod( 'enypografa_ticker_count', 5 ); if ( $ticker_count > 0 ) { $ticker_posts = get_posts( array( 'post_type' => 'post', 'post_status' => 'publish', 'numberposts' => $ticker_count, 'orderby' => 'date', 'order' => 'DESC', 'no_found_rows' => true, ) ); if ( ! empty( $ticker_posts ) ) : ?> <div class="container d-none d-lg-block"> <div class="news-ticker-wrap" aria-label="<?php esc_attr_e( 'Latest news', 'enypografa' ); ?>"> <div class="news-ticker-inner news-ticker-inner--with-feed-title"> <?php $posts_page_for_blog = (int) get_option( 'page_for_posts' ); $blog_posts_url = $posts_page_for_blog ? get_permalink( $posts_page_for_blog ) : home_url( '/' ); ?> <a href="<?php echo esc_url( $blog_posts_url ); ?>" class="news-ticker-feed-title"><?php esc_html_e( 'Ροή Ειδήσεων', 'enypografa' ); ?></a> <div class="news-ticker-marquee"> <div class="news-ticker-track"> <?php foreach ( array_merge( $ticker_posts, $ticker_posts ) as $ticker_post ) : ?> <a href="<?php echo esc_url( get_permalink( $ticker_post ) ); ?>" class="news-ticker-item"> <span class="news-ticker-item-img-wrap"> <?php if ( has_post_thumbnail( $ticker_post->ID ) ) : ?> <?php echo get_the_post_thumbnail( $ticker_post->ID, 'thumbnail', array( 'alt' => get_the_title( $ticker_post ) ) ); ?> <?php endif; ?> </span> <span class="news-ticker-item-title"><?php echo esc_html( get_the_title( $ticker_post ) ); ?></span> </a> <span class="news-ticker-sep" aria-hidden="true">•</span> <?php endforeach; ?> </div> </div> </div> </div> </div> <?php endif; } ?> <!-- Search overlay --> <div class="search-overlay" id="searchOverlay" aria-hidden="true"> <div class="search-overlay-inner text-center"> <button type="button" class="btn btn-link mb-3 text-dark" id="closeSearch" aria-label="<?php esc_attr_e( 'Close search', 'enypografa' ); ?>"> <i class="bi bi-x-lg" aria-hidden="true"></i> </button> <form role="search" method="get" class="search-form" action="<?php echo esc_url( home_url( '/' ) ); ?>"> <label class="visually-hidden" for="searchOverlayField"><?php esc_html_e( 'Search', 'enypografa' ); ?></label> <input type="search" id="searchOverlayField" class="form-control mx-auto" name="s" placeholder="<?php esc_attr_e( 'Πληκτρολογήστε και πατήστε enter', 'enypografa' ); ?>" value="<?php echo get_search_query(); ?>"> </form> </div> </div>
Μαρούσι

ΕΝΟΤΗΤΑ: «Αδιαφορεί για το εργασιακό μέλλον των υπαλλήλων ο Γ. Πατούλης»

ΕΝΟΤΗΤΑ: «Αδιαφορεί για το εργασιακό μέλλον των υπαλλήλων ο Γ. Πατούλης»
ΕΝΥΠΟΓΡΑΦΑ | 02.10.2014 | 23:00

Ψήφισμα για να μην τεθούν σε κίνδυνο οι θέσεις εργασίας δημοτικών υπαλλήλων του Δήμου Αμαρουσίου κατέθεσε η παράταξη ΕΝΟΤΗΤΑ ΑΝΑΤΡΟΠΗ ΚΑΙ ΕΡΓΟ για το Μαρούσι κατά τη διάρκεια της συνεδρίασης του Δημοτικού Συμβουλίου του Δήμου που διεξήχθη την Τρίτη 30 Σεπτεμβρίου, το οποίο και απορρίφθηκε.

Η παράταξη, σε σχετική ανακοίνωσή της, καταφέρεται εναντίον του δημάρχου Αμαρουσίου Γιώργου Πατούλη, τον οποίο κατηγορεί ότι αδιαφορεί για την ασφάλεια της εργασίας των δημοτικών υπαλλήλων και ότι ως υποψήφιος πρόεδρος της ΚΕΔΕ «έχει αναλάβει αναβαθμισμένες μνημονιακές υποχρεώσεις».

Ακολουθεί η ανακοίνωση:

Κατά τη συνεδρίαση του Δημοτικού Συμβουλίου της 30ς Σεπτέμβρη 2014 η παράταξη «ΕΝΟΤΗΤΑ ΑΝΑΤΡΟΠΗ και ΕΡΓΟ για το ΜΑΡΟΥΣΙ» κατέθεσε στο Προεδρείο πρόταση ψηφίσματος προκειμένου να υιοθετηθεί απ΄ όλες τις δημοτικές παρατάξεις πολιτική απόφαση, ώστε να μην τεθούν σε κίνδυνο οι θέσεις εργασίας δημοτικών υπαλλήλων του Δήμου Αμαρουσίου. Υπαλλήλων, οι οποίοι έχουν αξιολογηθεί από το ΑΣΕΠ τα προηγούμενα χρόνια με απόφαση του τότε υπουργού της Ν.Δ. Προκόπη Παυλόπουλου.

Τώρα η συγκυβέρνηση, υπακούοντας τις εντολές της τρόικα με σκοπό τις απολύσεις θέλει να περάσει από επαναξιολόγηση τους συγκεκριμένους υπαλλήλους, ενώ έχει αλλάξει και τα κριτήρια μονιμοποίησής τους σε σχέση με εκείνα που ίσχυαν όταν είχαν αξιολογηθεί. Αυτό σημαίνει προγραφή απολύσεων στην οποία η παράταξή μας αντιτάσσεται σθεναρά.

Ο δήμαρχος Γ. Πατούλης και κομματικός υποψήφιος της Ν.Δ. για την προεδρία της ΚΕΔΕ αρνήθηκε να υιοθετήσει το ψήφισμα παρά το ότι ο ίδιος ως δήμαρχος έχει συμμετάσχει στις παλιές αξιολογήσεις και συνεπώς είναι ο μόνος που είχε καρπωθεί τότε τυχόν πολιτικά οφέλη και ψήφους. Σήμερα και μάλιστα ‒όχι τυχαία‒ μετεκλογικά, αδιαφορεί για την ασφάλεια της εργασίας των δημοτικών υπαλλήλων.

Τέλος, σημειώνουμε, ότι το σημερινό Δ.Σ. της ΚΕΔΕ, στο οποίο πλειοψηφία έχουν η Ν.Δ. και το ΠΑΣΟΚ, πρόσφατα ζήτησε την αναστολή της εν λόγω διαδικασίας.

Φαίνεται, ο κ. Γ. Πατούλης για να αναλάβει να είναι κομματικός υποψήφιος πρόεδρος για την ΚΕΔΕ, έχει αναλάβει αναβαθμισμένες μνημονιακές υποχρεώσεις.

Το ψήφισμα για τον έλεγχο των συμβάσεων αορίστου χρόνου

Της παράταξης ΕΝΟΤΗΤΑ ΑΝΑΤΡΟΠΗ ΚΑΙ ΕΡΓΟ για το Μαρούσι 

Το Δ.Σ. του Δήμου Αμαρουσίου δηλώνει την αντίθεσή του στις προσπάθειες του υπουργείου Διοικητικής Μεταρρύθμισης και Ηλεκτρονικής Διακυβέρνησης, να αποψιλώσει την Τοπική Αυτοδιοίκηση από προσωπικό υπό το πρόσχημα της εφαρμογής του Νόμου 4250/2014. Ο Δήμος Αμαρουσίου στέκεται αλληλέγγυος στο πλευρό των εργαζομένων του και θα αντισταθεί σε όποια πολιτική με δυσμενείς συνέπειες στις ζωές τους και στη λειτουργία των υπηρεσιών του.

Αντιτασσόμαστε από θέση αρχής, σε κάθε πρακτική που οδηγεί σε αύξηση της ανεργίας και καταρράκωση ανθρώπινων ζωών, όπως διακηρύξαμε και με το ψήφισμα του Δ.Σ. μας «Σχετικά με την αξιολόγηση και την κινητικότητα των εργαζομένων στους Δήμους» πριν από δύο μήνες.

Γνωρίζουμε ότι η μετατροπή των συμβάσεων εργασίας ορισμένου χρόνου σε αορίστου έγινε κατ΄ εφαρμογή του νόμου και της ευρωπαϊκής νομοθεσίας, υπό την εποπτεία και κατόπιν έγκρισης του ΑΣΕΠ και κάθε εκ των υστέρων ανατροπή των κριτηρίων μονιμοποίησης ή αμφισβήτηση της διαδικασίας που ακολουθήθηκε, είναι αντίθετη στις θεμελιώδεις αρχές της δημοκρατίας και του κοινωνικού κράτους δικαίου.

Αρνούμαστε, λοιπόν, να συμπράξουμε σε πολιτικές της Κυβέρνησης που θα αποστερήσουν από τον Δήμο μας πολύτιμο εργατικό δυναμικό, απόλυτα απαραίτητο για τη συνέχιση της παροχής άρτιων υπηρεσιών στους δημότες μας σε κοινωνικά ευαίσθητους τομείς, προκειμένου να εξυπηρετηθούν οι πολιτικοί της σχεδιασμοί.

Δηλώνουμε, όμως, την προσήλωσή μας στη νομιμότητα την οποία αποδείξαμε έμπρακτα με τον συνεχιζόμενο έλεγχο για τυχόν πλαστά δικαιολογητικά εργαζομένων, που ακόμη διενεργείται και δεσμευόμαστε ότι θα ολοκληρωθεί με πλήρη και απόλυτη διαφάνεια.

Στηρίζουμε τις αποφάσεις που είχαν λάβει όλα τα προηγούμενα Δ.Σ. για τη μετατροπή των συμβάσεων των εργαζομένων μας σε αορίστου χρόνου, γιατί επιμένουμε ότι ελήφθησαν νόμιμα, χωρίς κομματικές διακρίσεις με μόνο κριτήριο το συμφέρον του Δήμου και των Μαρουσιωτών.

Συμπαραστεκόμαστε στους δημάρχους που παραπέμφθηκαν στον εισαγγελέα εξαιτίας της σθεναρής τους στάσης να αρνηθούν να συμπράξουν στην εφαρμογή του νόμου των απολύσεων. Καθήκον των δημοτικών αρχών, όπως ρητά προβλέπεται στον νόμο, είναι η προάσπιση των τοπικών συμφερόντων, η μέριμνα για την αποτελεσματική λειτουργία των Δήμων και η υπεράσπιση της συνταγματικά κατοχυρωμένης διοικητικής αυτοτέλειας τους.

Αγωνιζόμαστε για τη διατήρηση του δημόσιου και κοινωνικού χαρακτήρα των υπηρεσιών της Τοπικής Αυτοδιοίκησης, την κατοχύρωση μόνιμης και σταθερής εργασίας του προσωπικού, τη διασφάλιση της ποιότητας ζωής των δημοτών μας και θα λάβουμε κάθε απαραίτητο μέτρο σε επίπεδο θεσμικό, πολιτικό, νομικό, προκειμένου να αποκρούσουμε οποιαδήποτε ενέργεια επιβουλής της αποτελεσματικής, διαφανούς, δημοκρατικής, νόμιμης και εύρυθμης λειτουργίας του Δήμου μας.

Ετικέτες: #Ενότητα Ανατροπή και Έργο για το Μαρούσι

Δημοφιλή άρθρα

Ταυτότητα

Επωνυμία: ΕΝΥΠΟΓΡΑΦΑ Ε.Ε.
Διακριτικός τίτλος: ENYPOGRAFA
Έδρα: ΛΕΩΦΟΡΟΣ ΚΗΦΙΣΙΑΣ 265 / Τ.Κ. 14561 ΚΗΦΙΣΙΑ
Νομική μορφή: ΕΤΕΡΟΡΡΥΘΜΗ ΕΤΑΙΡΕΙΑ
ΑΦΜ: 803111230 /ΔΟΥ: ΚΕΦΟΔΕ ΑΤΤΙΚΗΣ
Στοιχεία επικοινωνίας: ΛΕΩΦΟΡΟΣ ΚΗΦΙΣΙΑΣ 265 ΚΗΦΙΣΙΑ / info@enypografa.gr / 210 8100583
Ιδιοκτήτης: ΑΘΑΝΑΣΙΟΣ ΣΤΑΘΟΠΟΥΛΟΣ
Νόμιμος εκπρόσωπος: ΑΘΑΝΑΣΙΟΣ ΣΤΑΘΟΠΟΥΛΟΣ
Διευθυντής: ΑΘΑΝΑΣΙΟΣ ΣΤΑΘΟΠΟΥΛΟΣ
Διευθυντής Σύνταξης: ΔΗΜΗΤΡΑ ΣΚΕΝΤΖΟΥ
Επωνυμία του ονόματος τομέα (domain name): ΕΝΥΠΟΓΡΑΦΑ Ε.Ε.

Ποιοι είμαστε

Το ΕΝΥΠΟΓΡΑΦΑ είναι ενημερωτικός ιστότοπος για την Αυτοδιοίκηση και τον Βόρειο Τομέα Αττικής, που πιστεύει ότι η ενυπόγραφη και με άποψη δημοσίευση αποτελεί τον θεμέλιο λίθο κάθε κοινωνίας ενεργών και υπεύθυνων πολιτών-δημοτών.

Οι συντάκτες του ΕΝΥΠΟΓΡΑΦΑ δεν φιλοδοξούν να κατευθύνουν τις εξελίξεις σε αυτοδιοικητικό επίπεδο, ούτε να γίνουν φορείς της μίας και μοναδικής Αλήθειας. Αντιθέτως, επιθυμούν να καταστούν συμμέτοχοι στη συν-διαμόρφωση μιας καλύτερης καθημερινότητας σε τοπικό επίπεδο.

Προβληθείτε στο «Ε»

Προβάλλετε την εταιρεία σας και επικοινωνήστε τις υπηρεσίες σας μέσω ενός ελκυστικού πακέτου, στο δυναμικό κοινό των 12 Δήμων του Βορείου Τομέα Αττικής.